事假扣双倍工资违法吗

事假扣双倍工资是违法的。依据《工资支付暂行规定》,用人单位不支付事假工资合理,但克扣双倍工资不合法。若被克扣,劳动者权益受损,可能影响生活及工作积极性。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
事假扣双倍工资违法。处理方式:1.与单位沟通,要求补发被扣工资;2.若沟通无果,收集证据,如工资条、请假记录等;3.向劳动仲裁委员会提起仲裁,提交证据,要求裁决单位补发并赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
事假扣双倍工资问题,常见处理方式是协商或劳动仲裁。首先尝试与单位协商补发工资;协商不成时,可申请劳动仲裁来维护自身权益。

相关文章

杨浦区看守所地址 建德市看守所电话 永康市看守所电话 台州市看守所电话 湖州市看守所电话 龙游县看守所电话 兰溪市律师 三门县律师 兰溪律师 龙游律师 舟山律师 苏州律师 杭州拱墅区律师 杭州临安区律师 兰溪律师 常山律师 天台律师 常熟律师 杭州钱塘区刑事律师 宁海刑事律师 苍南刑事律师 嘉善刑事律师 庆元刑事律师 九江刑事律师 休宁刑事律师 昆山刑事律师 东阳法律咨询 台州椒江法律咨询 嘉兴市秀洲区律师网 台州市路桥区律师网